В ПО «Азеригаз» произведены структурные изменения
В Производственном объединении (ПО) «Азеригаз» Госнефтекомпании Азербайджана (SOCAR) созданы два новых департамента.
Как говорится в сообщении, размещенном на официальном сайте SOCAR, с 10 ноября 2015 года при «Азеригаз» начали действовать Бакинский региональный департамент по эксплуатации газа и Бакинский региональный департамент по продаже газа.
«Данные структуры не обладают статусом юридического лица. Они созданы на базе Абшеронского, Бинагадинского, Хатаинского, Хазарского, Гарадагского, Наримановского, Насиминского, Низаминского, Сабунчинского, Сабаильского, Сураханского и Ясамальского газоэксплуатационных участков», - отмечается в сообщении.
Новые структуры созданы с целью оптимизации расходов, совершенствования механизмов управления и повышения эффективности деятельности структурных подразделений ПО «Азеригаз».
В сообщении также отмечается, что, согласно Трудовому кодексу АР, работникам ПО «Азеригаз» рассылаются соответствующие извещения. Данные о работниках ликвидированных газоэксплуатационных участков и штатных единицах новых департаментов представлены в Департамент человеческих ресурсов SOCAR.
«HR-департамент проведет проверку профессионального уровня работников, по итогам которой они в соответствии с уровнем знаний и компетентностью будут обеспечены работой на вакантных позициях. Работники, которые по результатам проведенных экзаменов не смогут продолжить деятельность в новых департаментах, будут обеспечены работой в управленческом аппарате ПО «Азеригаз» и других организациях в соответствии с уровнем образования и специализацией. В свою очередь, работникам, не обеспеченным работой или не согласным с предложениями по трудоустройству, будут выплачены не облагаемые налогом разовые денежные компенсации в 5-кратном размере заработной платы. В случае отказа от компенсации ПО «Азеригаз» обратится к руководству SOCAR для присоединения этих работников к «Программе по обеспечению занятости и социальной устойчивости освобожденных от работы сотрудников SOCAR», - говорится в пресс-релизе.
С 10 ноября начат прием заявлений для подключения к данной программе. Работники в течение месяца могут подать заявление для участия в программе.
«Освобождение от работы касается, в основном, работников управленческого аппарата», - подчеркнули в SOCAR.
Алена Салаева
